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Recuperación de la bonificación total de las cuotas empresariales de Seguridad Social en casos de baja por nacimiento y cuidado del menor — original en castellà · Clarocracia

Proposició d’un grup parlamentari

Explicació disponible en castellà

Recuperación de la bonificación total de las cuotas empresariales de Seguridad Social en casos de baja por nacimiento y cuidado del menor

Presentada per:

VOX
Grup parlamentari: qui decideix?
És un equip de representants que s’organitza per treballar al Parlament. Pot reunir persones d’un o diversos partits. Pot presentar propostes, però per aprovar-les calen els vots que exigeixi cada decisió. No és el mateix que el Govern.
Congrés: funcions dels grups parlamentaris

Objeto de la iniciativa: Recuperación de la bonificación total de las cuotas empresariales de Seguridad Social en casos de baja por nacimiento y cuidado del menor.

Font del resum breu 1:

Registro oficial 15:122/000171/0000

122/000171/0000

Dades tècniques de la font

Institució: Congreso de los Diputados
Versió: 88ba7059-d39f-4a43-a36b-393a0a2b565c
Obtenció: 9 de set. del 2026, 03:38 UTC
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Font del resum breu 2:

Registro oficial 15:122/000171/0000

Proposición de Ley de recuperación de la bonificación total de las \ncuotas empresariales de Seguridad Social en casos de baja por nacimiento \ny cuidado del menor.

Dades tècniques de la font

Institució: Congreso de los Diputados
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Nom oficial i detalls de tramitació

Títol oficial: Proposición de Ley de recuperación de la bonificación total de las cuotas empresariales de Seguridad Social en casos de baja por nacimiento y cuidado del menor.

Proposta registrada3 de març del 2025

No consta una consulta recent de les fonts

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La darrera informació coneguda continua visible amb la seva data, però no afirmem que reflecteixi l’estat actual.

Hi ha informació pendent de revisió documental. Una font oficial té una versió posterior. El contingut afectat no es presenta com a vigent fins que es revalidi; l’historial anterior es conserva.

Contingut original en castellà. Els títols, els resums i els fragments jurídics que retorna l’API es mostren en la llengua original. No són una traducció oficial.

Explicació ampliada

Resum de la IA#

Punts en llenguatge clar, publicats només quan cadascun conserva evidència oficial vigent. El contingut generat es manté en castellà original.

Explicació pendent: falta informació necessària

Què falta comprovar

Se ha alcanzado el límite de referencias archivadas; quedan referencias sin comprobar.
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 126 del Reglamento, publicar en el Boletín Oficial de las Cortes Generales y notificar al autor de la iniciativa
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 97 del Reglamento de la Cámara
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículos 124 y siguientes del vigente Reglamento del Congreso de los Diputados, presenta la siguiente Proposición de Ley de recuperación de la bonificación total de las cuotas
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículos 186 a 189 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículos 177 a 185 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 37.4, 6 y 8 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, ni durante los períodos en los que las personas trabajadoras reduzcan su jornada de trabajo como consecuencia del ejercicio del derecho a la huelga
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 44 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, el nuevo empleador no perderá el derecho a los beneficios o incentivos disfrutados por el anterior, beneficiándose de ellos por el tiempo que reste hasta el periodo máximo que correspondiera, aplicándosele igualmente las obligaciones de mantenimiento del empleo previstas en el
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 48 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y en el
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 49.a), b) y c) del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 48.5 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y en el párrafo cuarto del
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 49.b) del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la edad señalada en el apartado 1 será la que tengan cumplida los interesados en el momento de inicio del descanso, tomándose como referente el momento de la resolución a efectos de verificar la acreditación del período mínimo de cotización que, en su caso, corresponda Se modifica por el art
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 48.8 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores para supuestos de violencia de género o violencia sexual, tendrá la consideración de período de cotización efectiva a efectos de las correspondientes prestaciones de la Seguridad Social por jubilación, incapacidad permanente, muerte y supervivencia, nacimiento y cuidado de menor, desempleo y cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículos 28 y siguientes de esta ley y en sus disposiciones de aplicación y desarrollo
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 305.2, c), d) y e) se computarán además la totalidad de los rendimientos íntegros de trabajo o capital mobiliario, dinerarios o en especie, derivados de su condición de socios o comuneros en las entidades a las que se refiere dicho artículo
Falta resolver con su versión temporal el precepto: Ley Orgánica 1/1982
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 267 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social y sus normas de desarrollo
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 58.2 y las sucesivas revalorizaciones anuales se efectuarán sobre el importe resultante de la revalorización del año anterior
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 58.2
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 1.1 de la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, que será incompatible con la percepción de la pensión de jubilación
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 1.1 de la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, es incompatible con la percepción de pensión de jubilación, en su modalidad contributiva
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 137.c)
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 1 de la Ley 3/2015, de 30 de mayo, reguladora del ejercicio del alto cargo de la Administración General del Estado
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 274, y lo haya hecho durante al menos tres meses, serán de aplicación los coeficientes reductores previstos para la jubilación anticipada por causas no imputables al trabajador, sin perjuicio del cumplimiento de los requisitos del apartado 1 de este precepto
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 161.2, para la determinación de la base reguladora de la pensión de jubilación no se podrán computar los incrementos de las bases de cotización producidos en los dos últimos años, que sean consecuencia de aumentos salariales superiores al incremento medio interanual experimentado en el convenio colectivo aplicable o, en su defecto, en el correspondiente sector
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 1.3.e) del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 1
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 1.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, en las distintas ramas de la actividad económica o asimilados a ellos, bien sean eventuales, de temporada o fijos, aun de trabajo discontinuo, e incluidos los trabajadores a distancia, y con independencia, en todos los casos, del grupo profesional del trabajador, de la forma y cuantía de la remuneración que perciba y de la naturaleza común o especial de su relación laboral
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículos 46 y 52 de esta Ley
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 1.2, y siempre que estas den ocupación a igual porcentaje de los trabajadores afectados, así como aquellas asociaciones empresariales que en dicho ámbito den ocupación al quince por ciento de los trabajadores afectados
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 7.1 de la Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical, y las asociaciones empresariales de la comunidad autónoma que reúnan los requisitos señalados en la disposición adicional sexta de la presente ley
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículos 87, 88 y 89
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 26 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, la suspensión del contrato finalizará el día en que se inicie la suspensión del contrato por parto o el lactante cumpla nueve meses, respectivamente, o, en ambos casos, cuando desaparezca la imposibilidad de la trabajadora de reincorporarse a su puesto anterior o a otro compatible con su estado
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 6.6, incluidos los trabajadores fijos-discontinuos en los períodos de no ocupación, así como los trabajadores que, durante su participación en esta formación, accedan a situación de desempleo y los trabajadores afectados por medidas temporales de suspensión de contrato por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción, en sus períodos de suspensión de empleo
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 12
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 15
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 12 de esta ley
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 23.3 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 8.1.d)
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 47 del Estatuto de los Trabajadores o por una de las modalidades del Mecanismo RED a las que hace referencia el
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 47 bis de dicha norma, tendrán derecho a un incremento de crédito para la financiación de acciones en el ámbito de la formación programada de la cantidad que se indica a continuación, en función del tamaño de la empresa:
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 26 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales, sea destinada a un puesto de trabajo o función diferente y compatible con su estado, se aplicará con respecto a las cuotas devengadas durante el periodo de permanencia en el nuevo puesto de trabajo o función, una bonificación en la cotización, en los términos establecidos en el
Falta resolver con su versión temporal el precepto: artículo 16.2 de la citada Ley 31/1995, de 8 de noviembre

Lectura ràpida

En 30 segons#

Les afirmacions es mostren en castellà original i mantenen els fragments exactes de les fonts.

Què volen canviar?

Fet
El expediente 122/000171/0000 tiene por objeto: Proposición de Ley de recuperación de la bonificación total de las cuotas empresariales de Seguridad Social en casos de baja por nacimiento y cuidado del menor.
Font de l’afirmació 1:
Registro oficial 15:122/000171/0000
122/000171/0000
Dades tècniques de la font
Institució
Congreso de los Diputados
Versió
88ba7059-d39f-4a43-a36b-393a0a2b565c
Obtenció
9 de set. del 2026, 03:38 UTC
Localització
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Font de l’afirmació 2:
Registro oficial 15:122/000171/0000
Proposición de Ley de recuperación de la bonificación total de las \ncuotas empresariales de Seguridad Social en casos de baja por nacimiento \ny cuidado del menor.
Dades tècniques de la font
Institució
Congreso de los Diputados
Versió
88ba7059-d39f-4a43-a36b-393a0a2b565c
Obtenció
9 de set. del 2026, 03:38 UTC
Localització
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No indicada
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Fet
Texto de la propuesta inicial BOCG-15-B-194-1, sección 1 de 1 del articulado y disposiciones: desde «Artículo único. Modificación del Real Decreto-ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral y mejora de la protección social de las personas artistas.». La cita conserva íntegro este segmento, incluidas sus condiciones. Este texto inicial no acredita aprobación ni entrada en vigor.
Font de l’afirmació 1:
BOCG-15-B-194-1
Artículo único. Modificación del Real Decreto-ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral y mejora de la protección social de las personas artistas. Se modifica el artículo 18, que quedará con la siguiente redacción: 'Artículo 18. Bonificaciones en la cotización de los trabajadores sustituidos durante las situaciones de nacimiento y cuidado del menor, ejercicio corresponsable del cuidado del menor lactante, riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural. 1. A la cotización de los trabajadores por cuenta ajena sustituidos durante el percibo de las prestaciones económicas por nacimiento y cuidado de menor, ejercicio corresponsable del cuidado del menor lactante, riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural, mediante los contratos de sustitución a que se refiere el artículo 17.1.a) y b), les será de aplicación una bonificación en la cotización, en los términos establecidos en el artículo 10, del 100 por cien del importe de dichas aportaciones. 2. Asimismo, a la cotización de los socios trabajadores o socios de trabajo de las sociedades cooperativas, sustituidos durante los períodos de descanso por nacimiento y cuidado del menor, ejercicio corresponsable en el cuidado del menor o de la menor lactante, riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural, mediante los contratos de sustitución bonificados, celebrados con personas desempleadas a que se refiere el artículo 17.1.c), les será de aplicación una bonificación del 100 por cien en las cuotas empresariales de la Seguridad Social correspondiente a todos los conceptos para el caso de los socios encuadrados en un régimen de Seguridad Social propio de personas trabajadoras por cuenta ajena. 3. La duración de las bonificaciones indicadas en los apartados 1 y 2 coincidirá con el período en el que se superpongan el contrato de sustitución y la respectiva prestación.' Disposición derogatoria. Quedan derogadas todas las normas de igual o inferior rango en lo que contradigan o se opongan a lo dispuesto en la presente ley. Disposición final primera. Título competencial. El artículo único se dicta al amparo de lo dispuesto en el artículo 149.1.7ª y 17ª de la Constitución Española, que atribuye al Estado la competencia exclusiva en materia de legislación laboral y de legislación básica y régimen económico de la Seguridad Social. Disposición final segunda. Entrada en vigor. Esta ley entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el 'Boletín Oficial del Estado'.
Dades tècniques de la font
Institució
Congreso de los Diputados
Versió
2aecf238-75eb-499e-b0e2-6eab3371048c
Obtenció
12 de set. del 2026, 13:07 UTC
Localització
Caracteres 0–2554

Això ja és llei?

Fet
El Congreso registra el resultado «Decaído 09/05/2025».
Font de l’afirmació 1:
Registro oficial 15:122/000171/0000
Decaído \n09/05/2025
Dades tècniques de la font
Institució
Congreso de los Diputados
Versió
88ba7059-d39f-4a43-a36b-393a0a2b565c
Obtenció
9 de set. del 2026, 03:38 UTC
Localització
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Qui ho proposa?

Fet
El Congreso identifica como autor de la iniciativa a Grupo Parlamentario VOX.
Font de l’afirmació 1:
Registro oficial 15:122/000171/0000
Grupo Parlamentario VOX
Dades tècniques de la font
Institució
Congreso de los Diputados
Versió
88ba7059-d39f-4a43-a36b-393a0a2b565c
Obtenció
9 de set. del 2026, 03:38 UTC
Localització
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A qui pot afectar?

No hi ha col·lectius publicats amb prou evidència per a aquest resum.

Quin ha estat l’últim pas?

Fet
El último resultado fechado por el Congreso consta el 09/05/2025.
Font de l’afirmació 1:
Registro oficial 15:122/000171/0000
Decaído \n09/05/2025
Dades tècniques de la font
Institució
Congreso de los Diputados
Versió
88ba7059-d39f-4a43-a36b-393a0a2b565c
Obtenció
9 de set. del 2026, 03:38 UTC
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Què ve després?

No indiquem cap pas futur quan el procediment o una font oficial no permeten determinar-lo.

Resum de la IA#

En 30 segons#

Què volen canviar?

Això ja és llei?

Qui ho proposa?

A qui pot afectar?

Quin ha estat l’últim pas?

Què ve després?

Per què apareix aquí

Cronologia

Presentada en el Congreso

Calificada por el Congreso

Iniciativa decaída

Expedients i disponibilitat

Fonts

BOE-A-2015-11430: a40 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a247 — historial informativo

BOE-A-2011-15936: a180 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a1-5 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a309 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a209 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a178 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a2 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a2-4 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a87 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a48 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a180 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a2-8 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a213 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a14 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a2-5 — historial informativo

BOE-A-1978-31229: a27 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a91 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a2-5 — historial informativo

BOE-A-2011-15936: a139 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a10 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a1-9 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a208 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a4-3 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a28 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a305 — historial informativo

BOE-A-1995-24292: a16 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a52 — historial informativo

BOE-A-1995-24292: a26 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a49 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a182 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a9 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a1-11 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a177 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a12 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a46 — historial informativo

BOE-A-1982-5196: art124 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a35 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a4 — historial informativo

BOE-A-1978-31229: a35 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a206 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a308 — historial informativo

BOE-A-1999-15681: a13 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a179 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a1-10 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a83 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a3-2 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a248 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a7 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a205 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a45 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a181 — historial informativo

BOE-A-2015-11724: a210 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a41 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a53 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a39 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a82 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a8 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a44 — historial informativo

BOE-A-2007-13409: a38 — historial informativo

BOE-A-1978-31229: a149 — historial informativo

BOE-A-2023-625: a1-2 — historial informativo

BOE-A-1889-4763: art68 — historial informativo

BOE-A-2015-11430: a47 — historial informativo

BOE-A-2007-13409: a1 — historial informativo